Cadrage IReF / Reportings réglementaires bancaires
Durée : 6 mois | Début : 01/07/24 | Lieu : Paris | TJM max : selon profils
Dans le cadre d'une mission de cadrage IReF (Integrated Reporting Framework )avec impacts sur les principaux reportings produits via l'outil SOPRA Evolan (Anacredit, FINREP, Anatitres, etc) pour un client bancaire basé à Paris, nous recherchons plusieurs consultants (PMO global, Manager reportings réglementaires/Data, MOA impact reportings réglementaires).
Client :
Notre client est une banque faisant partie d’un pôle public, majoritairement orientée retail avec une forte concentration sur le crédit immobilier et les prêts aux PME, ainsi qu'une petite activité de banque de financement et d'investissement (BFI). La direction cliente est un département d’analyse et de production de reportings Finance et Risques.
Ressources recherchées :
- 1 Senior Manager/Director : PMO global du projet
- 1 ou 2 Managers/Senior Managers : Profils reportings réglementaires/Data
- 3 Consultants Seniors :
- 2 profils MOA impact reportings réglementaires
- 1 profil MOA avec idéalement des connaissances sur SOPRA Evolan
Responsabilités :
- PMO global du projet :
Coordonner et superviser l'ensemble du projet.
Assurer la gestion des parties prenantes et le respect des échéances.
Établir des rapports réguliers sur l'avancement du projet. - Profils reportings réglementaires/Data :
Analyser et implémenter les exigences réglementaires.
Développer et optimiser les reportings financiers et de risques.
Collaborer avec les équipes de données pour garantir l'exactitude et la conformité. - Consultants MOA impact reportings réglementaires :
Identifier et évaluer les impacts sur les reportings réglementaires.
Proposer des solutions et des améliorations.
Assurer la mise en œuvre des changements et le suivi de leur efficacité. - Consultant MOA avec connaissances SOPRA Evolan :
Travailler sur l'outil SOPRA Evolan pour les reportings.
Assurer la cohérence et la fiabilité des données produites.
Collaborer étroitement avec les équipes techniques et fonctionnelles.
Profils recherchés :
Expérience : Minimum 5 ans d'expérience dans les domaines spécifiés.
Compétences : Excellentes compétences analytiques, maîtrise des reportings réglementaires, gestion de projet, et connaissance de SOPRA Evolan.
Autonomie : Capacité à travailler de manière indépendante tout en étant à l'écoute des besoins des clients.
Conditions de travail :
Durée de la mission : 6 mois
Dates : 1er juillet - 31 décembre 2024
Lieu : Paris, avec mode de travail hybride
Temps plein
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi au sein d'un projet d'envergure, veuillez nous faire parvenir votre CV détaillé mettant en avant votre expérience pertinente par rapport à cette mission.
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Si vous n'êtes pas disponible, GAGNEZ 1000€ en parrainant un consultant pour cette mission ! *
(*) 1000€ HT versés sur votre compte professionnel en cas de placement du consultant sur cette mission | sous réserve qu'il ne soit pas déjà référencé dans nos bases.